律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
合同纠纷- 合同纠纷
债务纠纷- 债务纠纷
劳动纠纷- 劳动纠纷
专利纠纷- 专利纠纷
吴亮律师法律咨询平台
一对一- 一对一提供法律服务
24小时法律服务- 24小时专业法律咨询
专业团队- 专业团队定制化服务
隐私保护- 全面保护信息与隐私
法律资讯
NEWS
-
07/01
25
离婚后孩子归女方抚养，但女方没有任何亲戚朋友代寄养，长期寄宿在托教所怎
女方长期将孩子寄宿托教所不合法，应亲自抚养。 根据《民法典》，父母有抚养子女的义务，未办理送养手续，监护权仍归亲生父母。长期寄宿可能影响孩子身心健康，应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可通过协商或法律途径解决抚养问题。 建议先与女方协商，看是否能亲自抚养或找合适寄养人。协商不成，可通过法律途径主张抚养权，注意保留证据，如女方抚养不利证据。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，
-
07/01
25
工伤认定后六个月未收到赔偿金，应该怎么做？
工伤后六个月未收赔偿金想辞职，可行。依据《工伤保险条例》，工伤后可根据自身情况选择辞职，单位应支付相应补助金。不及时处理可能导致权益受损，影响赔偿金的获取。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤后辞职处理方式多样。可选择与单位协商，或提起劳动仲裁、诉讼。根据具体情况，如单位态度、赔偿进展等，选择最合适的处理方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工伤未赔可辞职。操
-
07/01
25
我上个月在那儿办理的驾驶证复印。办的怎么样了？
您可以通过查询或联系办理机构了解驾驶证复印进度。 分析：从法律角度看，驾驶证复印并非一个法律程序或官方服务，而可能是一项由第三方机构提供的便民服务。因此，其办理进度并不受严格法律程序的约束。但您有权了解服务进展情况。 提醒：若长时间未收到办理结果，或机构失去联系，可能表明问题较严重，应及时寻求法律或消费者保护机构的帮助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式： 从法律角度，处理此类问题通常有两种方式：一是直接联系办理机
-
07/01
25
醉酒驾驶不够刑事处罚会罚款多少
醉酒驾驶不够刑事处罚，罚款200-500元。依据《中华人民共和国刑法》相关条款，酒后驾驶属违法行为，将处二百元以上五百元以下罚款。若不及时处理，可能影响个人驾驶记录及未来行车权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 醉酒驾驶未达刑事标准，处理方式如下：1. 酒精测试不足80毫克100毫升，处暂扣驾照1-3月，并罚款200-500元；2. 同时扣12分，需在15日内参加为期7日的道路交通安全法律学习；3. 若酒精测试达80毫克100毫升以
-
07/01
25
亲戚借钱后不还，我该如何追回？
可追回，需固定债权债务关系。依据《民法典》，转账证明可作证据，但须补强。不及时处理，可能导致证据灭失，难以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见处理方式为协商或起诉。优先协商，要求还款计划和补借条；协商无果则取证起诉，依据转账证明等证据维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 可追回。操作如下：1.协商时要求对方提供还款计划并补借条，同时录音；2.若协商不成，
-
06/30
25
受伤一个月后才住院如何认定工伤
受伤后延迟住院，工伤认定需依程序进行。根据《工伤保险条例》，工伤认定需用人单位或职工提出申请，经调查核实后作出决定。延迟住院可能影响证据收集，导致认定难度增加，甚至影响工伤待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 延迟住院工伤认定。操作：1. 尽快向单位报告，由单位或自己向社保部门申请工伤认定；2. 配合调查，提供医疗证明、事故报告等；3. 若需劳动能力鉴定，向市级鉴定委提出申请；4. 保持沟通，关注认定进展，确保权益。 ✫✫✫✫✫有法
-
06/30
25
怀孕后被幼儿园辞退，有哪些应对措施？
怀孕被幼儿园辞退，应先判断辞退是否合法。依据《劳动合同法》，若孕妇无违规且非试用期等，辞退则违法。违法辞退可能导致孕妇权益受损，影响生活及育儿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 怀孕被辞可应对。首先与园方协商，要求恢复工作或补偿。若协商无果，向劳动仲裁委申请仲裁，提交证据。仲裁不服，再向法院提起诉讼，维护权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 应对措施包括协商、仲
-
06/30
25
不能入职怎么解除？我想进一步了解:需要提供哪些证据材料来解除黑名单？
被保安公司列入黑名单影响入职，可依法解除。需提供如变更地址证明、补年报及审计报告、税费补缴凭证等证据材料。《企业经营异常名录管理暂行办法》等法规规定了具体解除黑名单的流程，不及时处理可能影响个人职业发展。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 解除黑名单需分情况处理。具体操作如下：若因地址问题，需变更地址后约市场监督管理局上门查看；未年报则需补报并提交审计报告；涉及税费问题，要补交税费并调整账务；广告违规需缴纳罚款并整改；预
-
06/30
25
签署培训协议需要赔付多少违约金
培训协议违约金需双方协商，且不得超培训费。依据《劳动合同法》，违约金不得超服务期未履行部分应分摊费用。不及时处理可能导致违法或权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理培训协议违约金问题，常见方式为协商或诉讼。应先尝试与对方协商，协商不成再通过法律途径解决，以确保自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 培训协议违约金需协商。操作如下：1. 查看协议中违约
-
06/30
25
快递超市投诉怎么处理
快递超市投诉应先向快递企业客服反映。依据《消费者权益保护法》，消费者有权投诉并寻求解决。若不及时处理，可能导致消费者权益受损，如物品丢失、损坏无赔偿等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理快递超市投诉常见方式有：向快递企业投诉、向消费者协会反映或起诉。选择时，应根据投诉情况和企业反馈决定，若企业不处理或处理不当，再向消费者协会或法院求助。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免