公司不支付法定节假日三倍工资违法，应维权。依据《劳动法》，法定节假日加班应支付三倍工资，不支付将损害劳动者合法权益，影响生活品质及工作积极性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拒付三倍工资，应维权。操作如下：1. 收集加班证据，如考勤记录；2. 与公司沟通，要求支付；3. 若沟通无果，向劳动监察部门投诉，并提交证据；4. 必要时申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对公司不支付法定节假日三倍工资，可投诉或仲裁。建议先与公司沟通，若无果则向劳动监察部门投诉，或直接申请劳动仲裁，根据具体情况选择最佳途径。
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